UZI-medewerkerspas-niet-op-naam? Nog even geduld svp

De ‘UZI-medewerkerspas-niet-op-naam’ is nog steeds niet aan te vragen, ondanks eerdere toezeggingen daartoe door het CIBG. De overheidsinstantie stelt nog niet te weten wanneer deze wel kan worden aangevraagd. In een brief vragen eerstelijnsorganisatie InEen, de KNMP en de Landelijke Huisartsen Vereniging om opheldering.

Sinds juni 2017 is de medewerkerspas op naam niet meer verkrijgbaar. Dit komt door een wijziging in regelgeving. Deze wijziging heeft tot een aanpassing in het UZI-register geleid. Het CIBG voorspelde het al: die aanpassing kost veel tijd.

Nog geen zicht
En dat is inderdaad het geval. Herhaalde vragen vanuit de apothekers en huisartsen zijn tevergeefs. Het is inmiddels wel duidelijk dat er nog steeds geen zicht is op een datum wanneer deze pas wel weer beschikbaar is.

Brief van LHV en InEen
InEen en LHV betreuren de opstelling van het CIBG, die ze benoemen als niet proactief en service- en klantgericht. In een gezamenlijke brief vragen deze organisaties om nu schriftelijk duidelijk aan te geven op welke datum de passen zijn aan te vragen en wat een realistische datum is voor levering. In de brief vragen ze ook een reële compensatie voor eventueel ongemak en extra kosten.

Vervaldatum
Een ‘UZI-medewerkerspas-niet-op-naam’ wordt bijvoorbeeld gebruikt om te voldoen aan eisen voor informatiebeveiliging. Voor informatiesystemen die patiëntgegevens verwerken, is het inloggen met alleen een wachtwoord onvoldoende. Er moet dan gebruik gemaakt worden van de zogenaamde 2-factor-authenticatie; iets wat u weet en iets wat u heeft. Een UZI-pas heeft een vervaldatum. Op dit moment geldt dus dat als een medewerker-niet-op-naam-pas vervalt, deze niet kan worden vervangen. Dat is vervelend en leidt in toenemende mate tot verstoring van reguliere werkprocessen

Inloggen
In alle apotheekinformatiesystemen kan de UZI-pas worden gebruikt voor deze manier van inloggen. Voor medewerkers die niet BIG-geregistreerd zijn, zoals bezorgers, stagiaires en administratieve krachten, kan een ‘UZI-medewerkerspas-niet-op-naam’ worden gebruikt. Maar ja: nu even niet dus. Hoewel…. ‘even’…..

Bron: LHV en KNMP
Onder redactie van: Gerda van Beek

 

 

 

Gerelateerde berichten

  • Uniforme prescriptieafspraken: in ieders belangUniforme prescriptieafspraken: in ieders belang De KNMP, LHV, NHG en FMS bevestigen in een gezamenlijke brief aan VWS dat zij staan voor uniforme prescriptieafspraken. Zij maken zich ongerust over de kwaliteit van zorg nu blijkt dat […]
  • Breed gedragen petitie over preferentiebeleidBreed gedragen petitie over preferentiebeleid Door het strenge medicijnbeleid van zorgverzekeraars moeten patiënten vaak zonder medische reden wisselen van geneesmiddel. Zorgverzekeraars moeten daarom niet één geneesmiddel aanwijzen […]
  • Heeft u de privacywetgeving tussen de oren?Heeft u de privacywetgeving tussen de oren? Tussen juli 2017 en juli 2020 treden nieuwe wetten en besluiten in werking, met betrekking tot het elektronisch verwerken van (medische) persoonsgegevens en de privacy van de patiënt. Dit […]
  • Herken in de apotheek een patiënt met beperkte gezondheidsvaardighedenHerken in de apotheek een patiënt met beperkte gezondheidsvaardigheden Patiënten met beperkte gezondheidsvaardigheden hebben meer kans op problemen door geneesmiddelen. Of iemand beperkte gezondheidsvaardigheden heeft, is echter uiteraard niet altijd direct […]
  • KNMP slaat alarmKNMP slaat alarm De geneesmiddelentekorten in Nederland lopen steeds verder op en deze trend lijkt niet te keren. De KNMP slaat daarom alarm. Zij vreest dat de geneesmiddelentekorten als gevolg van (nieuw) […]

Auteur: redactie
Categorie: 2018
Tags: , , , , , ,

Plaats een Reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *